法国工会Solidaires Informatique对育碧提起集体诉讼，指控骚扰与职场霸凌
总部位于法国的工会Solidaires Informatique正针对育碧公司提起集体诉讼，指控公司内部存在骚扰和职场滥用行为。这一行动源于多起关于公司内部不当行为的举报。
法律代表与行动呼吁
该工会由专注于劳动法和反歧视的律师Maude Beckers领导。工会向受育碧员工行为影响的受害者及愿意协助建立案件的组织发出了公开招募。
Solidaires Informatique承诺提供完全保密和法律支持，参与者不必是工会会员即可加入。
对公司文化的质疑
工会在声明中表示：“多年来，持续发生的骚扰、性侵、性别歧视及其他形式的歧视，以及公司对此类事件的默认，必须得到解释和整改。”
他们还指出：“仅仅追究几位高管，比如首席创意官Serge Hascoët的责任是不够的，那些从该公司行为中获益的人正躲在其领导层之下。”
公司内部动荡与高管辞职
此事曝光的同时，育碧的公关总监Stone Chin被解雇，似乎是公司试图清除员工中的毒性文化的一部分。
目前，育碧正面临多项关于虐待和性骚扰的指控，尤其是针对女性员工的不当对待。
一些高管已经辞职或被解职，部分由于被指控自身的问题，另一些则是抗议公司存在的有害文化。
除了Hascoët辞职外，加拿大工作室主管Yannis Mallat和全球人力资源主管Cécile Cornet也已离任。
工会引用Cornet的话说：“Yves（Guillemot，育碧CEO）对有毒管理态度表示默许，只要这些管理者的业绩超过他们的毒性程度。”
新一轮管理层变动与调查
在被指控不当行为后，副总裁Maxime Bélanger已辞职，视频游戏事业部的总裁Tommy François则被置于行政休假，等待公司调查结果。
育碧多伦多的一名员工被无预警解雇。
此前有报道称，许多涉及有毒文化的案例已报告给人力资源部门，但几乎没有采取有效行动。
近期的一篇爆料揭露，育碧甚至在其游戏产品中也存在性别歧视。例如，有高管坚持在《刺客信条：奥德赛》中加入男主角，因为他们认为女性主角销量较低。
与外部组织合作及行业影响
Solidaires Informatique曾与“Game Workers Unite”合作，获取法国开发商Quantic Dream中涉嫌性侵犯的证词。
育碧是近年来行业内多起指控的焦点之一，涉及各类滥用行为，彰显了游戏行业亟待整顿的环境。
常见问答（FAQ）
Q: 育碧公司是否已对这些指控做出回应？
截至目前，育碧官方尚未发布全面回应，但已采取行动解雇部分高管，并进行内部调查。公司表示将继续关注员工的安全与权益。
Q: 其他玩家和员工可以如何参与或支持这些行动？
任何受害者或愿意帮助建立案件的组织都可以联系Solidaires Informatique，参与机密支持和法律援助。公众也可以通过支持反性骚扰运动，促使企业改善工作环境。
